随着“安全生产月”的深入开展，铁运分公司精心定制学、考、观、查“四大套餐”，加强安全宣教，深化隐患排查，落实安全责任，由内而外锻造“安全筋骨”，确保安全工作万无一失，切实推动公司安全生产专项整治三年行动集中攻坚取得实效，为庆祝建党100周年和“十四运”召开营造良好的安全生产环境。

学小手册 增强安全“底气”

“人手一册，“学”得更经常，“做”得更实在，安全底气更硬”，该分公司一名员工说道。

为了深入推动安全生产专项整治三年行动集中攻坚取得实效，该分公司精心制作《铁路安全专项整治三年行动宣传手册》，内含安全专项整治三年行动、铁路安全运输生产管理红线、《刑法修正案(十一)》涉及安全生产条款三个篇章，手册精致简便，紧扣安全主题，重点突出，查阅方便，成为保安全的“掌中宝”。

手册发放后，该分公司掀起学习热潮，通过集中学习、互相交流、自学等方式，引导广大职工充分了解专项整治三年行动的意义、目标、思路等，进而把握安全生产实质，保持安全思想意识，践行安全文化理念，规范安全生产行为，助推企业安全价值观有效落地，真正做到人人关心安全，事事关心安全，时时关心安全，处处关心安全，让安全“渗”入人心，不断塑造本质安全型员工，打造本质安全型企业，为公司高质量发展奠定基础。

考知识点 提升安全“内功”

为切实摸清公司安全风险底数，准确掌握人员安全素养，推动安全生产整治工作，该分公司面向全体干部职工进行安全大考。考试采取闭卷方式，内容主要涉及“安全生产三年行动专项整治”、“清单制管理”、“安全生产法”等内容，旨在检验大家的安全常识、安全生产责任清单的掌握程度以及履职尽责情况，切实增强责任意识，细化工作清单，防范安全事故。通过考试这面镜子，照出职工在安全知识方面的欠缺，照出履职尽责上的不足，从而自觉查漏补缺，提升自身安全“内功”。

该分公司将继续以安全生产月为契机，紧锣密鼓开展好安全生产“大教育、大排查、大整治、大检查”活动，坚决防范较大及以上事故、努力减少一般事故，全力确保安全生产形势持续稳定好转。同时，结合实际，实行全面、全员、全过程、全方位抓安全，采取个人自学、班组和集中学习等方式，通过举办各类培训班、安全讲座、系统考试等多种形式，确保职工时时“耳根”清醒并能掌握到实时的安全知识，以达到“以考促学，以考促行”的目的，确保安全工作可控、能控、在控，促进安全生产长治久安。

观教育片 叩问安全“初心”

该分公司组织职工观看《生命至上》警示教育片，进一步树牢红线意识，时刻绷紧防范安全风险这根弦，切实履行好安全生产责任。

警示教育片分为守牢底线、守护平安两集，围绕矿山、危险化学品、交通运输、建筑施工等重点行业领域，挑选近年来国内和我省发生的典型生产安全事故案例，真实还原了事件经过，深入剖析事故原因，明确责任追究。片中一桩桩触目惊心的违法违规安全事故案例，暴露出许多事故教训与问题；一幅幅惨痛画面令人发指，引人深思，血的事故教训深深触动每个人的心灵，深切感受到生命的脆弱，安全的重要性。深入剖析事故原因，都是因为人的不安全行为、物的不安全状态以及管理上的缺陷。

安全工作永远在路上，必须警钟长鸣，必须时刻叩问安全“初心”。 通过观看警示教育片，广大职工深切感受到安全生产“如履薄冰、如临深渊”，一定认真吸取视频中安全事故的惨痛教训，举一反三，查找和解决安全管理和生产工作存在的问题。同时，提高安全意识，增强安全规章制度执行力，做到想安全事、上安全岗、做安全人，夯实安全生产基础，提升安全生产水平。

查清隐患 消除安全“软肋”

该分公司坚持重心下沉、精力下沉，深入、细致、全面，全方位、深层次地开展事故隐患大检查活动，确保隐患排查横向到边、纵向到底，不留死角，排查出来的安全生产隐患，不等不靠，严格按照责任、措施、资金、时限、预案“五落实”原则，对每一项管理工作、每一项规章制度、每一个工作流程、每一台设备设施、每一个工作岗位建立明细台账，突出隐患整治“四彻底”（隐患原因彻底查清、同类隐患彻底排查、检查隐患彻底整改、明确责任彻底追责）要求，强化源头治理，做到追根溯源、严肃问责，提高隐患治理效果，切实把风险隐患化解在萌芽之时、成灾之前。抓住重大风险隐患下决心整治，抓住突出问题系统性集中治理，研判凝练安全生产“深层次、系统性、老大难”问题，纳入三年行动问题隐患和制度措施“两个清单”，动态更新，集中攻坚，将各类风险隐患消灭在一线，切实推动铁路安全生产专项整治三年行动集中攻坚取得实效。同时，时刻保持高度的政治敏锐性和责任感做好安全生产工作，狠抓责任落实，对触碰“红线”、突破“底线”者，严肃追责问责，坚决杜绝各类安全事故和突发事件的发生，为建党百年营造安全稳定社会环境。