走进陈家山矿机电车间，映入眼帘的是几名工人身穿工作服手捧笔记本，围在车床周围认真地聆听着师傅讲解车床原理，操作要点，注意事项……。人群中，还有一个身影异常忙碌，一会用万用表测量线路板，一会对照图纸低头思索，一会又在机修组指导职工工作，他就是陈家山煤矿机电车间主任惠军平，是矿上公认的“机电大拿”，矿工兄弟们亲切地称他为“惠有才”。

从事煤矿机电行业28年来，他先后担任过维修电工、机电大班班长、车间主任等职务，他用铁打的意志力和不服输的一股子干劲，不负青春，不负未来，使铜煤人特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的“三特”精神在矿山熠熠生辉。他先后多次被铜川矿业公司、矿评为先进个人、四优共产党员、劳动模范等荣誉称号。

“刚上班那会儿，确实有些迷茫，还好师傅一直在教导我、帮助我。”惠军平回忆道。他所从事的岗位和“电”并没有直接关系，这让他对自己的理想产生了怀疑，于是，他充分利用业余时间系统学习了《煤矿安全规程》、《机械制图》、《煤矿电工学》、《煤矿机电设备管理与维修详解》等与工作有关的专业知识，还找来在工作中经常接触到的设备的图纸和技术资料认真研究，努力提升自己，他深知工作中遇见的难题一定会比他想象的要复杂的多。有一次，一台设备总是出现短路，影响到其他工作正常开展，在同事们看来想要修复好不是件容易的事，不服输的他却借着头顶的矿灯，找来这台设备的电路图，一个点一个点的去做对照，最终细心的他发现，原来因为固定螺栓松动，造成设备在运转中振幅较大，使一个非常不起眼的螺丝钉脱落而造成频发短路。找出问题后全身的疲惫瞬间袭来，惠军平不知不觉就睡了过去，等醒来的时候，已经是第二天清晨，他连忙紧固好螺栓，接好线路，使设备正常运转起来。

他深深地明白，创新是企业的生命之源，只有不断创新，才能使企业在新时代煤矿企业中搏击风浪，勇往直前。为最大限度提高职工幸福指数，他组织专业人员自行研制的集饮水、就餐、存储于一体的多功能移动餐饮车，让奋斗在井下的矿工兄弟们有一个良好的就餐环境，也为矿井安全生产倾注了“一臂之力”。该餐车从绘制图纸、计划材料、安排加工仅用了10天时间，设计紧凑，空间应用合理，外形美观，结实耐用，集多种功能于一体，既方便又实用，得到了广泛赞誉和一致好评，深受干部职工喜爱，也受到了一线职工的一致好评。

企业的竞争是高技能人才的竞争，惠军平深深明白这个道理。他积极主动承担了师带徒的重任，理论+实践，手把手地传授操作技能和工作经验。几年来，培养了段军照、吕铜喜等多名机电专业能手，为矿井人才队伍建设做出了突出贡献，用实际行动谱写了一首奉献进行曲。

“荣誉有两种，一种是很多的荣誉称号，一种就是看着自己经手排除故障的机电设备重新焕发生命力后，心里头的踏实劲和满足感。”惠军平高兴地说。

从“门外汉”到“劳模工匠”，在这片充满激情的热土上，惠军平敬业勤勉，热忱奉献，用了28年的时间，以“匠心”锻造出了钢铁般的品质，唱响了一曲曲高亢嘹亮的奋勇向前的动人赞歌。