今年以来，机电分公司纪委紧扣纪检监察“三化”建设年要求，坚持实战练兵、以案代训，多措并举锤炼纪检干部履职本领，夯实纪检工作根基，着力锻造忠诚干净担当的纪检监察铁军，为企业高质量发展筑牢纪律屏障。

深化理论研学，筑牢思想根基。该公司纪委以纪法学习推进纪检监察“三化”建设，构建常态化学习机制，夯实干部理论基础。围绕党纪法规、监督执纪规则、案件查办规范等内容，制定年度学习计划，明确月度学习主题与目标。结合日常监督、线索处置、案件查办难点，通过集中研学、案例解读、专题研讨等形式，解读纪法条文、明晰工作规范，推动纪检干部学深悟透、学以致用，以过硬理论素养保障纪检工作规范开展。

聚焦实战练兵，提升专业本领。坚持学干融合，把实战练兵、以案代训作为能力提升重要抓手。围绕监督检查、线索受理、谈话函询、审查初核、文书撰写等全流程业务开展实操训练，熟练掌握谈话方法、办案流程与文书规范。定期组织典型案例剖析、模拟办案演练，针对办案不规范、研判不深入等短板建立问题清单，逐项整改、复盘提升，靶向补齐纪检干部履职能力短板，打造懂监督、会办案、善治理的专业化纪检队伍。

严抓自身建设，夯实廉洁防线。恪守“打铁必须自身硬”要求，将队伍自身建设作为“三化”建设重要内容，从严内部管理、锤炼优良作风。严格执行干部管理、考核报备等制度，健全内部监督机制。常态化开展谈心谈话与警示教育，学习纪检系统违纪典型案例，以案为鉴，督促纪检干部严守纪律底线，防范履职与廉洁风险，严防“灯下黑”，打造绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠的纪检队伍。