青春如潮奔涌，使命催征前行。今年以来，机电分公司团委牢牢把握党建带团建工作主线，团结引领广大团员青年扎根施工作业生产一线，让青春力量在煤机沃土无限生长，躬身实干、挺膺担当，以昂扬奋进姿态为企业高质量发展注入澎湃青春动能。

强化思想引领，凝聚奋进共识。该公司团委始终把青年思想政治引领摆在首位，持续夯实青年信仰根基。依托青年理论学习小组、“三会两制一课”等载体，常态化组织团员青年深学细悟习近平总书记关于安全生产、青年工作、国企改革发展的重要论述和重要指示精神，推动理论学习常态化、制度化。通过主题团日、交流研讨等形式，解读企业重点任务部署，把“文件精神”转化为青年职工看得见、能参与、可落实的“行动指南”。同时，创新打造“线上+线下、理论+实践”立体化学习矩阵，线上借助内部办公群推送时政热点、创新理论、团务资讯、学习视频；线下举办红色阅读分享、正确政绩观专题宣讲、青年岗位建功座谈会等特色活动，厚植团员青年爱党爱国爱企情怀。持续深化青年先进典型选树，宣传榜样事迹、分享成长经验，发挥示范带动效应，引导青年职工坚定理想信念、立足岗位争先创优。

聚焦岗位职责，筑牢安全防线。紧扣企业安全生产中心工作，着力提升青年安全履职能力，充分发挥青年安全监督岗“前沿哨兵”作用，分别在5个生产车间、1个工程中心配备20名青监岗员，对生产现场、物资库房、电气线路、消防设施等重点区域开展全覆盖隐患排查，紧盯现场管理、设备运行、规范作业等关键环节，加大“三违”行为纠查力度，实行清单化跟踪闭环整改，推动安全责任落实到岗、责任到人，护航企业安全生产平稳运行。常态化组织安全法规、操作规程、警示教育、应急救援等学习培训与实战演练，树牢“安全无小事”理念，引导青年职工把安全责任记在心上、扛在肩上、抓在手上。创新开展“我是安全吹哨人”活动，鼓励青年职工主动排查风险隐患，带动身边工友共同营造“人人讲安全、事事为安全”的浓厚氛围。

深化志愿服务，彰显国企担当。持续擦亮青年志愿服务品牌，以实干践行青春使命，结合工作实际组建青年志愿服务队，开展多维度志愿服务活动，聚焦厂区文明建设，组织青年开展环境整治、垃圾分类清理、设备清洁维护，持续改善厂容厂貌；相继开展“文明餐桌”“文明上网”“低碳出行”等主题宣传活动，倡导勤俭节约、绿色健康的文明新风。立足安全生产，组织青年技术骨干走进车间班组开展“安全宣教进一线”，结合现场实操讲解安全要点、应急处置常识，通过安全知识有奖问答，让安全理念入脑入心。主动践行国企社会责任，常态化对接属地社区，利用节假日开展社区环境整治、公益家电检修、义务植树、消防科普、无偿献血等志愿活动，让青春在志愿服务与无私奉献中绽放光彩，充分彰显企业良好社会形象。

搭建成长平台，赋能成才立业。积极联动人力资源、生产技术等部门，搭建青年技术比武擂台，定期组织青工技能竞赛，围绕设备运维、电焊实操、电气检修、应急防护设置考核内容，采用理论笔试+现场实操相结合的考核方式，营造比学赶超、勤学苦练的浓厚氛围，加速青年职工实操能力和综合素质的同步提升。持续做实青年生活保障，扎实推进青工宿舍暖心建设，打造宜居温馨的青年港湾，建立常态化走访谈心机制，完善宿舍管理细则，坚决杜绝违规用电、杂物堆放等问题隐患，让青年安心工作、舒心生活。不断深化“导师带徒”传帮带机制，精准赋能青年岗位成长。按照专业匹配、优势互补原则签订师徒帮带协议，结合青工基础定制培养计划，从基础操作、设备原理到故障排查、应急处置手把手教学，构建“师傅倾心教、徒弟用心学”的良性成长循环，帮助“新人”快速适应岗位、精进技术，有效破解青年“本领恐慌”，为企业持续健康发展提供了坚实的人才支撑。