陕煤化集团对拟提任领导干部进行任前廉政法规考试

5月12日上午，陕西煤业化工集团公司根据该集团《领导干部任前廉政法规考试实施办法（试行）》规定，对近期拟提任的领导干部进行了任前廉政法规考试，集团公司党委、董事会近期拟提任的20名领导干部参加了考试。集团公司党委副书记马富元、纪委书记吴卫平担任主考，集团公司纪委、党群工作部、提名委相关人员监考。

本次考试采用开卷形式，实行百分制，80分以上为合格。考试内容为《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》以及陕煤化集团公司《关于印发企业领导人员重大决策失误责任追究制度的通知》、陕煤化集团公司《印发关于对党风廉政建设责任制执行情况实施考核和责任追究的暂行办法的通知》、陕煤化集团公司《关于加强建设工程和物资设备招投标监督工作的规定》等相关内容。

对拟提任领导干部进行廉政法规知识考试是集团公司对党员领导干部进行廉洁从业教育的一项措施，旨在通过这一形式，引导教育领导干部认真学习党风廉政建设相关内容，筑牢思想基础，增强反腐倡廉意识和法纪观念，以促进廉洁从业。（李华）

陕煤化集团对拟提任领导干部进行任前集体谈话

5月12日上午，陕西煤业化工集团公司对集团公司党委、董事会近期拟提任的20名领导干部进行了任前集体谈话。集团公司党委副书记马富元代表集团公司党委讲话，纪委书记吴卫平主持会议。

集团公司党委副书记马富元在讲话中对拟提任领导干部提出了五点要求。一是学习不能停止。要把学习作为一种追求，一种乐趣，不断地加强各方面的学习，成为自己分管工作的行家里手。二是一定要有执政为民的思想。职务变了，但是群众观念不能丢，职务高了，是为人民服务的责任大了，任务重了。三是要廉洁自律。要做到廉洁自律最关键的就是要防微杜渐，从一点一滴做起。要筑牢拒腐防变的思想防线，严格要求自己，起到表率作用。四是要做好团结。进入领导班子后，一定要维护好班子团结，做人做事要堂堂正正、光明磊落。副职要尊重正职、正职要爱护副职，互相尊重，相互配合，做到小事讲风格，大事讲原则。五是要感恩组织。要对组织、对群众、对社会怀着感恩之心，努力工作，用工作成就回报组织、群众和社会，不辜负组织和群众的信任。

集团公司纪委书记吴卫平要求这批即将走上企业领导岗位同志回去后认真思考领会马富元书记的讲话精神，并在工作实践中落实。要过好权力关、金钱关、生活关、监督关，继续加强学习，管好自己、管好家属和身边的工作人员，在新岗位上取得更大的成绩。（徐宝平）