3月28日—29日，中煤政研会企业文化建设专家组一行5人，在中煤政研会会长臧文贵带领下，深入玉华矿、下石节矿、金华山矿，采取听汇报、看现场、座谈交流等方式，对公司企业文化创建工作进行检查验收。经现场评估，下石节矿创建全国煤炭工业“五精”管理样板矿工作顺利通过验收评估，玉华矿、金华山矿分别达到全国煤炭工业企业文化示范矿标准。

28日下午，专家组对玉华矿创建全国煤炭工业企业文化示范矿工作进行了验收评估。验收评估会上，公司党委副书记、矿区工会主席刘启科，首先对专家组一行的到来表示欢迎和感谢。接着，对公司2013年安全生产、经营管理、党的建设、科技创新、改善民生、维护矿区稳定等工作进行了简要介绍，重点对公司推进企业文化建设的路径方法、策略措施，以及下石节矿创建全国煤炭工业“五精”管理样板矿，玉华矿、金华山矿创建全国煤炭工业企业文化示范矿工作推进、要素落地、管理创新、成效成果等情况进行了简要说明，并希望专家组通过现场评估对我公司企业文化建设提出宝贵意见，同时要求接受验收评估单位要针对需要改进的工作，不断完善创建体系，推进工作落实，打造创建亮点，提升创建质量，激发创建活力，着力通过持续加大创建力度，完善改进细节工作，促进企业管理水平的全面提升和企业创新活力的持续迸发，切实为实现公司年度目标任务，建设富裕文明和谐美丽矿区筑牢文化根基，夯实管理基础。

专家组听取了玉华矿创建全国煤炭工业企业文化示范矿工作汇报，观看了反映玉华矿企业发展成果的专题片后，深入该矿调度室、廉洁文化展厅、文化广场、综采队、信息中心、机电车间、侯罐大厅现场查看了企业文化建设推进情况，综采队班前礼仪“八步曲”和精细化管理工作落实情况，并在矿机电车间观看了玻璃上打眼、蒙眼拆装救护器、薄铁皮焊接、用钢索做绳扣、快速钉皮带扣等职工技能展示项目。查看完现场后，专家组在评估会上对玉华矿创建全国煤炭工业企业文化示范矿工作进行了点评。点评中指出，玉华矿文化要素落地生根、精细管理严谨闭环，创建工作贯注岗位现场，做到了文化育人、文脉润矿，成功跻身全国煤炭工业企业文化示范矿行列。

在玉华矿观看职工技能展示

3月29日上午，专家组对下石节矿创建全国煤炭工业“五精”管理样板矿进行了现场评估。专家组到矿后，深入该矿核算中心、安全文化长廊、矿灯房、选运区职工技能展示现场、二广场大皮带机房对该矿推行“五精”管理、落实全员“双述”、拓展“三功两素”、提升职工安全素质、强化全员创新、实施达标创建等工作进行了检查验收，对各区域文化要素落地、系列工作扎实推进表示赞赏。特别是对该矿以精细管理为基础，以精益管理为手段，以精准管理为路径，以精确管理为抓手，以精美管理为方向，推出的手抓铁钉知重量、汉字盲打快速录入、速报各类物资材料信息、听声音判断设备故障、快速默画矿井生产系统流程图、推土机穿针引线、皮卡车走钢丝绳等26个职工技能项目展示更是赞誉有加。现场参观结束后，专家组听取了下石节矿创建工作汇报，并对该矿创建全国煤炭工业“五精”管理样板矿工作进行了点评。点评中指出，下石节矿在创建“五精”管理样板矿方面，采取课题式设计、项目式管理、工程式推进、台账式督查的方式，通过开展扎实细致的系列创建工作，使该矿创建“五精”管理样板矿呈现出了处处精细化、无处不精彩的良好工作局面，经专家组综合评定，认为下石节矿“五精”管理要素交织缜密，运行机制顺畅机敏，单元链接精巧，节点控制完善，岗位工作活力勃发，现场管理舒展灵动，一致认为下石节煤矿以执着奋进的创建绩效，成功步入全国煤炭工业“五精”管理样板矿行列。

下石节矿职工进行技能展示

3月29日下午，专家组对金华山矿创建全国煤炭工业企业文化示范矿进行了验收评估。专家组到矿后，听取了金华山矿创建企业文化示范矿工作汇报。随后，参观了矿生产调度和监测监控系统、井口安全文化长廊、矿灯超市精细化管理、副井口矿嫂安全亲情服务、供应科库房管理、动力科设备管理工作，及机电车间职工技能展示项目和该矿企业文化展厅，认为金华山矿创建企业文化示范矿工作思路清晰、要素完整、推进扎实，达到了创建全国煤炭工业企业文化示范矿的标准。

观看金华山矿职工技能展示

参观金华山矿企业文化展厅

专家组在检查验收期间，还对以上三个矿井企业文化建设方面有待改进的工作提出了宝贵的意见。公司党委副书记、工会主席刘启科结合专家提出的意见和公司企业文化建设年度目标，要求以上单位要着力从紧扣安全生产、强化现场管理、加强岗位管控、完善细节工作等方面入手，坚持不懈地深入开展各项创建工作，依托实施“文化强企”战略，着力在文化铸魂、文化育人、文化兴企的良好氛围中，促进公司企业文化建设工作迈上新水平。下石节矿、玉华矿、金华山矿也表明了全面推进系列创建工作，持续提升企业管理水平，促进矿区走向文明进步的决心。

编辑：郝 龙