在6月28日下午北京人民大会堂召开的全国创先争优表彰大会上，下石节矿党委被中组部授予“全国创先争优先进基层党组织”荣誉称号。在6月29日陕西省委召开的纪念建党91周年暨创先争优活动总结表彰大会上，该矿党委被省委授予“全省创先争优先进基层党组织”荣誉称号。这是继该矿去年被全国总工会授予“全国五一劳动奖状”后荣膺国家级的又一殊荣。

近年来，下石节煤矿党委在上级部门的正确领导下，认真贯彻党的十七大和十七届四中、五中、六中全会精神，以科学发展观为指导，紧紧围绕矿井中心工作，着力提升党建管理水平，深入开展创先争优活动，充分发挥了党组织政治核心作用，进一步夯实基层组织建设，推进了企业文化工作不断向纵深发展，为企业各项工作快速持续健康发展提供了有力的坚强的思想和政治保证。

该矿党委始终坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作思路。建立健全了党委议事、党支部工作、民主生活会、党建联系点、领导干部跟值班等制度，不断增强党组织在企业生产经营管理中的覆盖面，扎实开展了基层组织建设年、“四强四优”、“三深入”、“三问三解”、民主评议党员、廉洁文化“五进”示范创建活动和廉洁“双诺”制度，建立了“三问三解”联系点制度、活动记录、台账，建立了“一帮一”结对帮扶对象，开展了形式多样的廉洁文化活动，增强全矿党员干部廉洁自律意识。严格执行干部作风建设的若干规定、“四个禁止”和干部管理、入井人员实名制等规定。在坚持干部走动式管理的同时，建立健全了领导干部包保责任制，矿领导班子成员带头深入井下靠前指挥、现场办公，及时破解制约矿井生产发展瓶颈，深入开展“放下架子、扑下身子、迈开步子、解放思想、服务一线”活动、党委研讨、“平安矿区”创建活动，有效扼制了各类案件的发生，增强党组织的吸引力和感召力。同时，该矿党委以“一围绕三走进”活动为切入点，按照“制度管企，文化管人”的工作思路，构建了具有下石节矿特色的“671011”安全文化工作法、班前礼仪“十步曲”、职工日常行为规范等工作，推行党务“十公开”阳光工程，建立健全信访工作机制，畅通民意诉求渠道，在全矿形成了“心”系企业谋干事、“力”用工作勇奉献、“智”献发展勤创新的良好局面。使党委、党支部、党小组成为了教育、引导、凝聚党群关系的桥梁和纽带，有力促进了全矿各项工作顺利有序开展。

编辑：郝 龙