我公司（局）继2009年分别有3篇、5篇和7篇论文在中国监察学会煤炭分会、省纪检监察学会企业分会和集团公司党风廉政建设理论调研活动中获奖之后，6月1日中国监察学会煤炭分会第三次会员代表大会暨理论研讨会再传捷报，公司党委副书记、纪委书记张志文与矿工报社社长顾宝成共同撰写的《国有企业实行领导干部问责制探究》一文在中国监察学会获奖，公司纪委和基层纪委领导撰写的《煤矿企业效能监察内控机制刍议》、《关于开展煤矿安全管理效能监察工作的思考》在中国监察学分煤炭分会理论研讨活动中获奖。中国监察学会煤炭分会会长赵岸青在第三次会员代表大会报告中，对我公司多年来积极参与反腐倡廉理论研究和学术交流工作取得的成绩给予了充分肯定。

由下石节煤矿党委书记李国璧、公司纪委副书记、监察处处长陈建斌撰写的《煤矿企业效能监察内控机制刍议》一文，荣获中国监察学会煤炭分会2009年度优秀调研成果（论文）二等奖。这是该文在2009年8月荣获局、集团公司征文奖和2010年1月陕西省国资委、陕西省纪律监察学会、企业分会2009年国有企业反腐倡廉建设有奖征文二等奖等多项奖项后的又一次殊荣。 该文以深入浅出的写作手法带领读者充分认识了煤矿企业效能监察内控机制的重要意义。文章首先简明扼要的提出了效能监察在企业管理中的管理、监督、协调三大职能的作用。接着，在让读者对效能监察的内控职能有了更加清晰认识的基础上，深刻剖析了效能监察在企业管理中与生产经营工作、与党风廉政建设工作、与纠风工作、与安全工作相结合后成效；并提出了机构与人员、领导与认识、体制与权限、制度与机制四大存在问题，让读者既看到了效能监察在企业管理具体实践中的“利”，也看到了“弊”。最后，文章用最大篇幅介绍了深化效能监察内控机制的方法和途径，详细说明了效能监察是一项经常性的工作，必须坚持从实际出发，从管理中查找问题，从摆正自身位置，建立效能监察服务机制；加强制度建设，建立效能监察管理机制；找准自身定位，建立效能监察工作运行机制；完善监察职能，建立监督制约机制；加快惩防体系建设，建立效能监察长效发展机制五个方面入手，确保企业健康发展，为效能监察工作在煤矿行业形成有效内控监督机制，改变企业效能监察工作现状奠定了坚实基础。

编辑：刘孝文