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【金华山】征文:供应处新春“大阅兵”
作者:赵万宏 刘刚   来源:    发布日期:2009-04-10   点击次数:
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2009年4月10日,“正步走、左右转……”嘹亮的口令回荡在局供应处新和广场上空,一排排、一队队英姿飒爽的“士兵” 与广场周围的笔直挺拔的刺柏构成了动静结合的“沙场春点兵”,展示了该处今春创建三型五化示范单位“大阅兵”的“精、气、神”。

这次职工军训队列比赛是该处继上月供应处“大讲堂”开办之后的又一创建手笔。该处根据职工人员比例结构分为五个参赛联队,从3月10日开始提前演练,利用早间班前和下午班后时间每天进行一个半小时的军训队形排练。从每个人动作规范到整个队形的姿势要求都进行严格训练,做到“招招有标准、步步有规范”。为了检阅训练成果,激发团队士气,该处决定举行今春军训操练比赛,赛前制定了严格详细的得分扣分细则,做到公平、公正、公开。比赛评委由各单位抽调军训操练员组成,每队比赛由5名评委为根据动作质量和队形效果打分,去掉最高分和最低分,按照得分确定排名顺序。

在比赛开始前该处行政负责人郜鹏作了激情动员和鼓励,该处副处长、军训比赛总负责蒙志超组织安排了具体要求,该处党委书记索富安等领导参加军训比赛并为获胜队颁奖。经过激烈紧张的角逐,最后社管中心联队获得第一名,机关联队和总库队并列第二名,联轴器厂、综合厂联队获得第三名。据悉,该处是举行今春职工军训比赛的唯一一家单位。

该处创建三型五化学习型企业始终坚持围绕“人”字做文章,将职工行为养成作为常抓不懈的基本功,通过去年以来的准军事化训练和班前礼仪塑造团队精神、培育团队意识,为精细化管理和流程化推进奠定基础。在领导班子调整后,该处党政下功夫做好“凝人心、聚士气”的工作,将职工人心士气和团队合力调动和凝聚到推进科学发展、推进精细流程管理、推进快乐工作体面生活上来,运用团队学习平台和团结奋进士气应对困难考验,奏响今春创建三型五化学习型企业的嘹亮号角。

供应处领导班子在军训赛场

意气风发的员工在全神贯注地参训

编辑: 鱼聪玲


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