铜川矿务局中心医院在创建学习型企业过程中，将学习力的提高作为当前工作的重中之重。当今，个人、企业、民族、国家成功的关键是比谁学习得更快、更好。在无情的市场竞争面前，能够使企业不断前进、永续发展的办法，惟有通过学习，全面提高学习力。谁的学习力强，学习速度快，谁就能跟上时代，超越竞争对手。院党政领导班子达成共识，如果你想成功，从现在起就应该具有学习型组织的理念和行为。

多媒体具有量大、知识面广、技术手段多样等特点，由于提供了大量的多媒体和资料，创设了丰富有效的情境，不仅有利于对知识的获取和保持，而且大大地扩展了知识面。为此，铜川矿务局中心医院投资50万元对六楼会议室进行装修，经过改造，一个集舞台灯光、音响、投影为一体的多功能会议室已经正式投入使用，为企业文化建设提供了较完备的活动场所。同时，安装了远程电教设施，可直接接收知识传播，扩大直接教育面。定期请西安教授为全院医务人员讲课；聘请知名教授进行学习型组织与五项修炼的员工培训教程，多层次、多形式的培养各类人才。利用医院自己的网站，开设医患论坛，及时了解患者所需，满足患者的需求，搭建医患沟通的平台。党委宣传部门，利用网络传输的快捷、覆盖面广，及时发布医院最新技术成果，表扬好人好事，弘扬正气，提升员工素质。多媒体的运用，不仅提高了全员的学习力，而且展现了医院精神风貌，提高社会知名度，推动各项工作的进一步发展。

编辑 鱼聪玲