重压之下 本色依然

——玉华矿干群承压奋进精神状态梳理扫描

2015年以来，面对复杂严峻的经济形势及生产条件，玉华矿干部职工攻坚克难，砥砺奋进，交出了顺利攻克前所未有的大断层、高标准完成建矿以来周期最长项目最多的大检修、圆满实现安全稳定“双零”目标等完美答卷。

成绩的背后，有太多值得总结的东西，其中最值得一提的是：玉华人历经艰难困苦砥砺、逆境踌躇激发、艰辛岁月锻炼形成的“承压奋进，担当有为；爱企如家，无私奉献；坚守善美，品德高尚”等本色精神的支撑和引领。

承压奋进 担当有为

“关键时刻顶住压力迎难而上，用实际行动充分展现了玉华人特别能吃苦、特别能战斗的可贵品质，我代表矿党政和全矿干部职工向大家表示诚挚的感谢和敬意！”该矿党政领导慰问圆满完成主煤仓抢修任务的功臣时如是说。

2015年5月至今，在矿井相继经历了2405工作面遭遇前所未有地质变化长达5个月改造两次、建矿13年来规模最大历时40多天的副井筒首次检修、2405工作面回撤、2408工作面安装等多项重点难点工作面前，玉华人承压奋进，担当有为，实现了各项工作稳步有序推进。

2405工作面改造、矿井检修期间，全矿200余名领导干部全部取消休假紧盯现场，400多名职工自觉推后年休假，舍小家顾大家坚守岗位，默默承担起重任；2405运顺地板出现软底，严重影响生产进度，综采队侯利红深入井下连续奋战40余小时，直到生产恢复正常后才升井。

2408工作面安装，机电车间职工不惧罕见寒潮来袭，冒着零下17度的严寒装载入井设备；主煤仓抢修，运输区职工每天来回奔波保障运输通途，几乎五个班次胶靴就被磨穿；施工主力掘进五队、综掘一队干群更是胸怀全局、忘我工作。

每逢关键时刻，玉华人总会发扬战必胜、攻必克的光荣传统，与时间赛跑、与困难角逐，全心投入，屡创奇功。在全员创新、降本增效等“五小”活动中，职工自行设计改造的19个创新项目，经推广应用后，有效解决了生产难题，降低了职工劳动强度，实现节支降耗210万元。

爱企如家 无私奉献

“再贫瘠的故土都是我们心中最美的地方，再平凡的岗位都是实现人生价值的舞台……”，这是该矿为聚合力迎挑战组织开展“爱矿爱岗、忠诚敬业”主题演讲比赛时，矿供应科参赛选手李黎明演讲时的一段话语。

进入2016年，玉华矿先后通过实施国家法定节假日全部放假、机关科室每周4.5天工作制、工作量不饱和岗位适时放假等策略压缩人力资源成本，应对煤市寒冬，可干部职工的工作积极性丝毫未减。

为提高煤炭销售量，销售部门人员每天早上提前上班、中午不休息、晚上加班到没有车辆为止，全天候服务客户；矿井检修期间，选运区职工连续三天冒雨更换铁运牵引系统。

全矿基层各单位每天下午准时召开的“安全风险分析评估会”，应参会的人员，风雨无阻，雷打不动，无一人无故缺席；更多的职工，自觉与企业同呼吸、共命运，对陕煤化和公司的度困措施充分理解和支持，工作中实干作为，用一点一滴的贡献，释放出攻坚克难的“正能量”。

随手关灯、双面打印、节约用电用纸、精心检修降低故障减少维修成本、认真用心干事杜绝返工投入；每年例行召开的会议横幅制作不再写年份，以方便来年继续使用减少费用支出；多用钢笔少用中性笔、网购办公耗材降低办公经费。

坚守善美 品德高尚

“真没想到钱包能失而复得，都说煤矿工人朴实敦厚，我的亲身经历证明了这果然是名不虚传！”2016年5月4日，从咸阳驱车来到矿区认领了钱包后，失主张晶女士由衷赞叹该矿掘进五队职工王丰民拾金不昧的举动。

张女士是咸阳人，2016年4月底到矿区探亲访友时不慎将装有现金、身份证、银行卡和医保卡等贵重物品的钱包遗失。由于记不清具体遗失地点，她对找到钱包未抱什么希望。

玉华矿职工王丰民上班途中在北风井职工生活区捡到了钱包，原地等待未见失主来寻后，及时向矿调度室告知了这一情况，并依据身份证上的信息打印张贴了失物招领启示。几天后，仍无人认领。他又在微信上发送招领消息，并动员亲朋好友转发。几经碾转，终于与失主取得了电话联系。

据了解，2015年以来，该矿先后涌现出了薛西平、郭东峰、孙东峰、尚济州5位拾金不昧的典型和公司第四届见义勇为道德模范张亮等9名局级、矿级道德标兵，充分展现了铜煤矿工高贵的道德情操和精神风貌，树立了良好的社会形象。同时，矿综采队、物业公司、机电车间、综掘一队干部职工，还在身边工友家中遭遇天灾人祸时及时伸出援手，相继自发为困难工友李宁宁、李新利、张彦成、陈乃军分别捐款6930元、6730元、11280元、3710元，充分显示了铜煤人扶危济困、乐善好施、互帮互助的良好风尚。

尽管当前玉华矿面临的形势任务依然繁杂艰巨，但玉华矿干群在挑战面前不徘徊、在困境面前不后退、在压力面前不松劲，上下同心、砥砺奋进的精气神与战斗力始终保持着那份坚强的韧性和持久的耐力。

责任编辑：周彦荣 编辑：郝 龙