陕西日报：2016年6月14日 第19版

“在我们那个年代，能进煤矿当工人，那都是人人羡慕的事儿，谁能想到就这样停产关闭了。”今年56岁的蒋铁成是铜川矿业公司王石凹煤矿的二代矿工，一家三代劳模。去年矿井关闭后，老蒋按照集团政策办理了内退，儿子则选择分流去了陕北。

5月25日下午，记者从铜川老城区出发，沿着蜿蜒的山路向东，来到了王石凹煤矿。自从去年矿井停产后，原本黑乎乎的选煤楼就被粉刷成了蓝色，远远望去，仿佛一座城堡屹立于山间。如今的王石凹，正在被打造成为一座集休闲旅游度假为一体的工业遗址公园。“这个煤矿拥有当时亚洲最长的单边拐角楼，总长900多米，选煤楼也是西北现存唯一的一座苏联援建的选煤楼……”讲解员的讲述，夹杂着远处传来的轻音乐，让每一位参观者仿佛穿越时空回到了矿区机器轰鸣、人流穿梭的热闹日子。

作为一个从计划经济走向市场经济的老矿区，王石凹煤矿是国家“一五”时期，前苏联援建的156个重点项目之一，1957年开工建设，年设计生产能力120万吨，是当时西北地区机械化程度最高的矿井。作为新中国煤炭工业的“长子”，王石凹煤矿在煤炭发展史上占有举足轻重的分量，曾率先在全国推广高档普采，年产高达133万吨，连续三年夺得全国高档普采冠军，进入煤炭市场“黄金十年”期，最高年产达到了166.8万吨，利润3000多万元。截至矿井关闭前，王石凹累计生产原煤5000多万吨，上缴税金10.12亿元，为国家经济建设特别是陕西经济建设作出了重大贡献。

面对当前煤炭行业去产能的深入推进，煤质差、成本高的王石凹成了陕煤集团第一批关闭的8处矿井之一。“作为老矿区，不再生产一吨煤，这样的反差，让很多人都有一种不敢相信的感觉。去年9月底矿井关闭那天，领导在台上哭，职工在台下哭，大家谁都不舍。”回忆起当天的场景，王石凹煤矿党委书记王鹏湿润了眼眶，对于很多人来说，王石凹不仅是一座煤矿，更是几代人记忆里的美好。它的兴衰不仅反映出煤城铜川的变迁，更是我国煤炭现代化发展的一个缩影。

“对于煤矿关停的消息，职工们的心情很复杂，在伤感之余更担心的是今后的生计问题。”老蒋说。相较于其他矿井而言，王石凹的绝大多数职工年龄在40岁左右，离退休人员有近4000人，占到了职工人数的一半多，矿区共有近5万职工家属。为解决好职工的分流安置工作，今年3月陕煤集团出台了《关于建立富余人员分流安置长效机制的意见》，其中距法定退休年龄5年以内的富余人员可以办理内退，退养生活费由当地最低工资标准和工龄津贴组成，老蒋就是其中的一员，每个月能拿到1730元。而符合条件的职工可双向选择分流到其他矿区，老蒋的儿子就选择去了陕北。同时，经铜川矿业公司内部协调，已陆续向旗下其他矿井分流安置10批691人，退休98人，解除劳动合同93人，调出9人，借调崔家沟矿20人，自然减员8人。

接下来的路该怎么走？剩下的待岗人员怎么办？这些问题成了王鹏的一块心病。

“虽然矿关了，日子照样得过！我们先后多次到陕北，与府谷能源公司协商，劳务输出62名员工，积极申报闲置土地建设100兆瓦光伏发电厂，已完成规划。同时结合矿井独特的历史和文化资源，打算将老矿区打造为工业遗址公园，目前已进入PPP项目申报阶段，一旦这个项目通过，就能解决近4000人的转岗问题，带动2000多人的就业。”王鹏告诉记者，工业遗址公园项目计划总投资3.4亿元，已经有不少企业看好这个项目来考察，但由于王石凹煤矿是二级单位，没有资产处置和决策权，如何建立合作机制仍在进一步商讨中。

谈起王石凹煤矿的转型升级，铜川矿业公司执行董事，总经理王蓬用“生得伟大，退得光荣”八个字来评价。谈到未来，他信心满满地说：“煤矿的转型升级一定要和当地城市的发展结合起来，近年来铜川正在向绿色休闲养生城市转型，王石凹应该利用好这一机遇。上世纪六七十年代的西方国家也曾经历过这样的产业转型，我们就可以借鉴德国鲁尔工业区的转型模式，将大片产业基地保存，发展休闲旅游度假区，周边发展农业示范园，打造吃住游玩的全产业链。王石凹保留着最完整的苏式煤炭工业建筑群，有这样的资源优势。”

责任编辑：周彦荣 编辑：郝 龙