陕西日报 2014年4月21日 第十四版

4月14日，陕煤铜川矿业公司金华山矿采煤、掘进5个单位支部书记、队长等10人，分别收到了一张面额200元的罚款单和一张黄色通知单。

原来，在今年春节期间，金华山矿区内的各私营餐饮摊点，由于受煤炭市场疲软、经济下滑等不利因素影响相继关门停业，收假回矿上上班的职工吃饭瞬间就成了第一大难题。“立即解决职工吃饭问题”被矿党政列为党的群众路线教育实践活动的自选动作之首。经过多方筹措专项资金将综合楼一楼改为职工餐厅，并就让职工得实惠、吃上可口的饭菜进行专题研究，就食堂的管理，饭菜的质量、价格等问题进行了专项协商讨论。

4月7日，虽然是清明节放假期间，可矿党政为了能让坚守在一线的职工在第一时间享受到实践活动带来的第一件好事，一大早就召集全矿基层单位主要领导，要求立即将就餐卡领取，并在当天必须发放到职工手中。可事后一些单位领导却以节日放假为由，未为职工领取、发放就餐卡。次日，矿党政得知此事并未实施时，立即召开大会对这种官僚主义作风进行了严肃批评，大会上，矿党委书记武永发、矿长刘星河不避嫌、不护短对相关人员点名批评，并深刻剖析各位领导的服务宗旨是什么，并指出了他们忘记了自己的党员身份，为职工服务怕掉价……会议当场表明，对这种官僚主义作风矿党政决不姑息迁就，希望全矿党员干部引以为戒，并责成干部作风督导组对基层主要领导这种蔑视职工利益的行为给予重罚。

该矿通过向基层主要领导“亮黄牌”，向全矿党员干部表明了对待“四风”的态度。同时，也以此为切入点，吹响反“四风”的号角，表明了将党的群众路线教育实践活动搞扎实、搞彻底的决心，不仅要把“照镜子，正衣冠，洗洗脸，治治病”喊在口中，而且要落实到日常管理工作当中。

编辑：郝 龙