为进一步加强员工队伍建设，激发职工钻研业务热情。近日，欣荣公司举办了为期一周的“安全业务技能培训”活动，旨在切实提升公司基层班站员工在配电网运维和检修方面的专业技能，为2025年春检工作顺利开展和电网全年安全运行打下了坚实的基础。

本次培训采取集中授课、分组讨论、案例分析、实操演练、先考后评等多种形式相结合的方式进行。通过多样化的教学手段，紧密结合实际工作需求，详细解读国家及地方关于电力行业的政策法规，开展安全知识、业务技能、事故处理等关键业务环节的技能培训，提高全体变电站值班人员的实操能力，并且通过身边案例分析、职工笔试答题情况现场讲解的形式，充分调动了变电站值班人员的积极性和参与度，为全员业务水平的提高奠定了基础。培训过程中还设置了讨论互动环节和答疑时间，确保参训人员能够充分理解和掌握所学知识。

下一阶段，欣荣公司将坚持以“岗位大练兵”为切入点，重视员工队伍建设，在生产工作中锻炼员工，提高技术水平。使职工素质与先进的设备相适应，与现代化的管理模式相适应，与公司发展的环境相适应。引导职工把学习和实际工作相结合，营造浓厚的“比、学、赶、帮、超”学习氛围，将学习成果转化为企业高质量发展的“助推器”。