为巩固作风建设成效，纵深推进全面从严治党，冶坪分公司坚持廉政教育固本、作风转变提效、监督保障护航、责任落实强基，引导干部职工以实干担当的作风、清正廉洁的底色，投身全年工作，为分公司高质量发展筑牢纪律防线、夯实作风根基。

压实管党治党责任，拧紧廉政“责任阀”。分公司始终将党风廉政建设摆在突出位置，坚决扛牢主体责任和监督责任，构建“党委主导、纪委协同、层层落实”的工作格局。纪委主动协助党委研判廉政建设形势、排查廉洁风险，规范廉政档案与监察对象信息管理，实现监督全覆盖、无死角。常态化开展关键岗位廉洁谈话，层层传导责任压力，督促领导干部严格履行“一岗双责”，推动党风廉政建设与生产经营同部署、同落实、同考核，确保全面从严治党要求落地见效。

织密廉洁风险防线，筑牢防控“安全网”。聚焦托管运营中的高风险领域与关键环节，分公司坚持靠前监督、主动监督、精准监督，强化源头防控。全面开展廉洁风险点排查，建立风险台账，实行清单管理、动态销号，构建全流程闭环管控机制。修订完善廉政工作任务书与责任清单，以“清单化+责任制+督导制”模式推动廉政工作落细落实。精准运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小、防微杜渐，常态化开展批评教育，把问题隐患化解在萌芽状态。

聚焦安全生产监督，绷紧履职“安全弦”。扎实开展安全作风“双监察”工作，推动安全生产监督与作风督查深度融合。紧盯生产现场关键岗位与重点工序，通过线上视频巡查与线下实地核查相结合，确保监督无盲区、无空档。严格督促规范填写隐患排查台账，精细监督领导干部带班、值班纪律及机关考勤执行情况。以严监督推动严落实，着力纠治安全生产中的履职不力、作风松散等问题，倒逼全体职工筑牢安全防线，以清风正气护航安全生产，保障分公司托管运营行稳致远。

筑牢思想作风堤坝，厚植廉洁“新风尚”。分公司以深化廉洁教育为抓手，常态化开展纪律、作风与政德教育，通过“以案说纪”警示教育活动，用身边事教育身边人，增强教育的针对性与震慑力。依托廉洁谈话、廉政党课等形式，引导党员干部明纪法、知敬畏、守底线。紧盯节假日等关键节点，将教育引导、监督检查、执纪问责有机结合，通过节前廉洁提醒、专项检查等方式，持续释放从严信号，督促全体党员干部绷紧廉洁自律弦，做到廉洁用权、廉洁履职。