为了深入挖掘铜煤文化底蕴，持续提升公司企业文化建设水平，全力打造铜煤“三型六化”特色文化品牌，切实促进公司企业文化建设大发展、大繁荣，4月17日下午，公司创建学习型企业办公室组织公司（局）属部分单位的党委书记、副书记、创建办主任和公司创建办有关人员，围绕“提升文化品位、丰富文化成果、建设文化大局”这一主题召开专题座谈会，为进一步推动公司企业文化建设工作向纵深发展起到了积极的促进作用。

座谈会上，与会人员就建设文化大局的背景和立足点进行了深入分析，就建设文化大局应包含的内容、应体现的特色和亮点进行了深入讨论，就建成文化大局的措施、方法、途径提出了各自的建议和见解。同时就我局“三型六化”企业品牌的内涵、“三型”和“六化”之间的层次与逻辑关系、以及如何强势宣传、推介我局“三型六化”企业品牌和企业文化建设的巨大成果展开了热烈讨论，在集体讨论的基础上，与会人员围绕建设文化大局这一总体目标，从组织领导、活动策划、载体构建、考核激励、机制创新等方面提出了有建设性和可操作性的意见与建议。

大家同时一致认为，将我局建成文化大局是有基础、有实力、有希望、有作为的，只要我们牢固树立“文化治企、文化育人”的理念，铜川矿业就一定会在强势企业文化的推动下，实现企业各项工作的又好又快发展。

编辑 王莉