12月9日上午，在“百日安全”活动“百米冲刺”的关键时刻，玉华矿在机关二楼会议室召开了“2018年后22天安全动员会”，该矿副总以上领导、安全管理人员及安检员共计30余人参会。

会上，该矿出台了10条安全管理特别规定，进一步强化安全管理干部及安检员责任心，为后22天安全生产“保驾护航”，规定全体人员在后22天严禁私自离矿，取消一切休假，严格落实管理人员24小时值班制度，各安全管理值班人员坚持将当日值班情况和调度会有关工作安排向接班人员交代清楚，并发布于“平安玉华”QQ群及微信群。

规定对安全管理人员、安检员下井跟班流程进一步规范，要求下井前，必须按时参加所监管区队当班的班前会，掌握和了解井下作业现场安全生产情况，井下盯守在重点部位，关键环节。严格执行现场电话交接班制度，信息站即时进行反调，并做好记录。对出现迟下早上、脱岗、睡岗，未对手交接班且提前离开作业现场，且对非常规作业现场监管不到位，本区域出现一般违章不制止，出现重大违章制止不力及重大隐患、重伤以上事故发生的，视情节轻重，采取经济处罚、停工检查、清出安检队伍。

规定井口信息站严格执行信息员24小时值班制度，对生产现场突发问题必须及时向科室值班人员汇报，对生产现场存在的隐患按时进行筛选、统计、上报，并下发隐患通知书，落实、安排安检员监督整改处理，对违反规定的人员，进行经济处罚，造成工作严重失误者，停工检查，并调离信息站岗位。井口验身工必须坚守在工作岗位，做好下井人员的身体、证件的检查工作，凡出现离岗、脱岗者，每次罚款300元，造成工作严重失误者，停工检查，并调离工作岗位。

会上，该矿就如何搞好后22天安全管理工作，对与会人员提出了“三个必到”即：生产条件发生变化必到、问题最多的地点必到、存在重大隐患的地方必到。要求全体人员不忘初心、立足岗位，超前预判风险、督促解决问题在现场，确保“百日安全”活动目标顺利实现。

责任编辑：周彦荣 编辑：蓝 图