陕西日报 2013年7月3日 第五版 为贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的发展党员工作方针，陕煤铜川矿业公司玉华煤矿严把党员“入口关”，规范发展党员程序，严把党员纳新关，确保从源头上保证党员发展质量。充分发挥“党员先锋岗”的作用，为该矿的安全生产工作注入了新的活力。七一前夕，玉华煤矿集中对13名新发展对象和入党积极分子进行培训，此次培训以党的十八大精神为指导，采取集中授课、讨论交流和学后考试相结合的形式，组织入党积极分子和预备党员集中学习《中国共产党党章》《中国共产党党员权利保障条例》《中国共产党纪律处分条例》时事政治及党的十八大精神等理论知识，让入党积极分子和预备党员系统地了解中国共产党的历史、性质以及成为一名共产党员所应具备的条件，开阔了学员们的政治视野，提高了其政治明辨力，端正了入党动机，也明确了今后的奋斗方向，为党组织永葆蓬勃生机奠定了坚实的基础。该矿采掘区队各党支部还把迎“七一”党员身边“零隐患、零违章”活动与创先争优活动、安全生产、安全质量标准化、职工思想教育和不稳定因素排查等工作相结合，针对工作面生产情况，号召所有新老党员结合自身岗位标准，充分发挥示范引领作用，冲在前、干在先，为安全生产工作顺利进行提供了保证。

近年来，玉华煤矿始终坚持严把党员“入口关”，凡被列为发展对象的入党积极分子，必须经过支部一年以上的培养教育，并参加党群部门组织的党的基本理论知识培训和考试。在确定入党积极分子和发展对象时，注重培养生产一线、技术骨干和优秀青工，做到成熟一个，发展一个，坚决杜绝突击发展党员。对拟确定的入党积极分子、拟接收的预备党员及拟转正的党员基本情况，通过公示栏等形式进行公示，自觉接受群众监督。从以往“差不多”转变为“差不了”，不仅壮大了党员队伍而且还提升了党员队伍的整体素质。

同时，该矿生产辅助单位各党支部还将党员先锋岗、党员“一对一”包保帮带、党员“承诺书”等活动紧密结合，组织先进模范党员、业务骨干党员与职工结对子，切实增强党员责任意识，忧患意识，立足本职岗位保平安的主动性和自觉性，真正发挥党员的主力军作用，做到身边无违章、无隐患、无事故，夯实安全生产工作基础。

编辑：郝 龙