自百日安全生产规范行活动开展以来，下石节矿紧盯遵守法规、按章操作、监督考核、重点工作精准施策，坚决防范和遏制各类生产安全事故发生，确保百日安全生产规范行活动走深走实、取得实效。

遵守法规树红线

该矿坚持从学习教育入手，深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述，将《安全生产法》、“一规程四细则”、《煤矿重大事故隐患判定标准》《特殊作业安全管理规范》《岗位操作规程》等内容贯穿职工学习教育培训全过程。组织全员开展法律法规学习培训和全员安全大培训、大考试，严格考核把关，不断提升全员安全生活才能意识和能力，有效增强干部职工遵法守法的主动性，确保各类法律法规、制度要求落地落实。扎实抓好《安全生产法》等法律法规和《关于进一步加强矿山安全生产工作的意见》等相关要求的贯彻落实，坚持每月由矿长集中组织开展安全警示教育会，每周四各单位组织开展安全警示教育活动，深刻汲取各类煤矿安全生产事故教训，组织开展“三违”危害大讨论，牢固树立“违章就是事故”的理念，深刻了解“三违”的严重危害，对照事故案例研判自身风险，巩固安全薄弱环节，切实从思想和行动上筑牢安全生产根基。

按章操作严规程

为进一步强化施工操作规范，加强生产作业环境危险因素监测治理，不断提升作业现场环境安全。持续健全完善安全风险管控体系，对安全风险和主要隐患，及时跟踪风险管控措施落实情况。作业前组织作业人员、监护人员学习措施，让每一位作业人员清楚作业风险，掌握风险管控措施。严格执行“四员两长”现场安全监管，对爆破、吊装、登高等高风险作业进行全程监护，确保作业现场安全。充分发挥工业视频、智能矿灯、人员定位等智能监控技术，严格人员行为安全监控。严格“双节”期间和双休日等特殊时段作业管控，坚持先安全、后生产，不安全、不生产的原则，严格按章指挥、按章操作，严守规程措施，确保各项工作在安全的前提下有序推进。

监督考核遏“三违”

始终秉承科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效的原则，加强安全培训教育、风险防范、日常监督、隐患排查治理、事故调查、问责处理等全过程管理，有效防范各类安全风险，确保安全“零”目标顺利实现。加强各单位作业安全规范化管理、职工岗位操作规程掌握以及百日安全生产规范行活动各项工作落实情况监督检查和随机抽查，对作业安全管理情况开展专项检查，发现问题立即整改，并严格按照“双监察”机制，从严考核、从重处罚。建立矿领导安全包保机制，指导和帮助包保单位抓好安全生产工作，提升员工安全意识，狠反“三违”，规范各岗位工种操作流程，督促单位规范管理、职工按章作业。加强双重预防信息系统在现场作业、设备检维修、人员操作等方面的应用，有效发挥信息化动态监控效能。开设举报电话、信箱，畅通职工监督举报渠道，及时处理问题，实行奖励机制，形成隐患问题齐抓共管的良好格局。

重点工作稳推进

该矿将百日安全生产规范行活动与重大事故隐患专项排查整治2023行动紧密结合，持续抓好安全生产综合整治、“企业安全生产主体责任落实年”活动、煤矿安全生产管理特别规定、安全生产“十大难题”攻坚破解、标准化提级晋档和C类煤矿攻坚提升等重点工作推进落实，坚持压茬推进、一体落实，确保各项工作取得实效。同时，结合矿井工作实际，持续深化重点工作推进力度，加大矿井灾害治理力度，深化专项排查整治，持续做好安全隐患自查自改工作，建立清单台账，严格检查考核，对年度重大灾害治理工程完成情况开展“回头看”，持续提升矿井防灾抗灾能力。为每名职工发放岗位清单“明白卡”，明确各岗位操作流程、操作标准、注意事项及风险清单等内容，让职工将安全放在心上，将心放在安全上，有效防范生产安全事故发生。

该矿将“真抓实干、马上就办，用行动表态、用结果说话”的良好作风转化为推动百日安全生产规范行活动的实际行动，该矿领导牵头挂帅，分管领导各把一关，业务部门负责实施，基层单位全面参与，扎实开展安全大检查和“零点”行动、安全隐患自查自改，坚持防治并举，确保安全检查全方位、全覆盖、无死角。同时，对排查存在问题的制定整改方案，建立问题清单，严格落实到人，要求限期整改，确保安全生产重点工作落到实处。持续深化矿井安全生产标准化建设工作，创新开展标准化“分区整治”行动，由分管矿领导分包，在统一标准下自主安排标准化建设工作，巩固优化安全生产标准化建设基础工程，以质量保安全，以安全促生产，群策群力推动矿井高质量发展。