王石凹矿坚持以人为本，不断加强和提高安全管理水平，多措并举抓好安全生产工作，弹奏安全生产“好声音”，促进了矿井科学安全发展。

“教育”唱准安全基调。该矿不断深化安全文化建设，围绕安全生产，将安全理念引导、职工（班前、班后）安全状态确认、班前礼仪、岗位描述、手指口述、三三整理、安全风险评估、事故案例、“21条红线”学习教育、纠正不规范操作行为等都纳入了安全文化建设之中，通过构建特色安全文化理念提高职工的安全思想境界，大力营造了安全氛围，强化了职工安全意识，推动了安全文化落地，使职工自觉按章作业，远离“三违”。同时，利用安全文化长廊阵地作用，加强安全警示教育，不定期展出矿井历年来发生的安全事故案例图片和职工安全书画作品，用身边人、身边事教育说明事故的危害性、安全的重要性。让职工把对安全的理解、体会撰写成警句，画成漫画展示出来，起到警钟长鸣、举一反三的作用。

“制度”演绎安全曲谱。该矿坚持让制度“沉”下去，从源头坚守安全底线，坚持高标准安全管理，从矿到区队班组层层建立和完善岗位标准，先后出台了涉及到瓦斯、防治水、安全管理等内容的“二十一条安全红线”制度，强化了机电、生产、通风、抽放等各大系统的安全管理机制，完善了领导干部带班、跟班管理办法等制度，明晰重点环节管理办法和监管制度，充分发挥业务科室、区队、班组、职工等各级人员优势，加大制度的落实、执行、考核力度，确保各项安全管理制度“沉”入基层及井下作业现场，发挥出应有的作用进一步增强了干部职工抓好安全的主动性和积极性。

“现场”弹出安全和弦。该矿不断强化安全超前预防，严格“隐患排查”制度，加强安全重点工程、关键地点、薄弱环节现场安全“专盯”；推行安全风险评估，提高安全预控能力。严格执行领导干部24小时带班、跟班制度，对现场存在的问题、隐患未及时解决处理的，严格责任追究。加强安监队伍建设，安全小分队按照“三不定”原则开展巡回检查，对重点工程和薄弱环节强化监管，实现了全员监督，全过程、全方位动态监控，给职工提供了安全可靠的现场作业环境，为矿井安全发展奠定坚实的基础。

编辑：郝 龙