“爱是巨大的力量，人的生命因爱而无比坚强。爱是生活希望，爱是人生方向。困难面前无所畏惧，灾难降临挺直脊梁… …”一首《大爱无疆》的歌词，唱响爱的伟大，架起爱的桥梁，更道出了下石节煤矿党委副书记、工会主席苟胜利对职工群众的深厚感情和对工作的炽热情怀……

“四型”小家，激活动力。如果说工会是职工的“家”，那么工会主席就是这个“家”的大家长。苟胜利深知要想做一名合格的“家长”，就得肩上扛的起责任，心里装得下家人。于是，他将“建家兴企、建家维权、建家育人、建家强会”作为“家训”，因势利导，把技术含量高、青工多的机电车间建成“创新型”小家；把原煤生产主力军的综采队建成“效益型”小家；把安全生产、掘进进尺一直名列前茅的综掘一队建成“安全型”小家；把节支降耗空间较大的运输区建成“节约型”小家，以“小家”带动安全生产这个 “大家”，为矿井安全高效发展增添不竭动力。同时，他还身体力行的参与到技术创新、节支降耗一系列活动中。2011年，由于井下锚杆使用量多、损坏率高，材料消耗比较大，看到这些情况，他主动加入攻关小组，利用工作间隙与成员一起研究、讨论，自制成功了锚杆加工修复设备，仅一年就加工复用锚杆12700根，节约资金28万元，为企业这个“大家庭”的健康发展做出了积极贡献。

倾心尽责，奉献真爱。“咱的困难与那些特殊困难的职工相比，就不再是困难”。骨子里生出的爱心和同情心，让他迸发出超人的爱心能量。2010年，退休职工杨会东不幸被确诊为肺癌，治疗期间，数十余万元的医药费用本已让这个普通的家庭负债累累，不堪重负。“屋漏偏逢连夜雨”，更不幸的是，他妻子又被确诊为子宫癌，一对儿女又无工作，微薄的收入早已不能维持窘迫的生活。在得知他们家的困难情况后，苟胜利及时向矿党政领导做了汇报，并得到领导的高度重视，在全矿发动了一场声势浩大的爱心捐款活动，短短几天时间募集到4万余元捐款，在十里矿区演绎了真情关爱职工的感人场面。

“授人以鱼，不如授人以渔”。对于一些失去生活信心的困难职工，苟胜利同志经常利用休息时间和他们谈心、聊天，帮助困难职工振奋精神，转变观念，把“输血”帮扶变为“造血”帮扶，用自己的真心与诚意温暖职工、关爱职工。

勤于思考，助推发展。“只要思想不滑坡，办法总比困难多”。由于下石节煤矿是一个边设计、边建设、边生产的 “三边”老矿区，怎样减少成本投入？如何在地质条件复杂的情况下搞好安全生产？如何实现科技兴矿战略……一个又一个的问题他看在眼里，记在心里，付诸在行动上。

2011年，为减小出矸难度、矸石拉运环节，他与矿党政领导、业务技术骨干一起，经过井下实地勘察，反复论证，最终在井下成功实施了矸石充填技术，将开岩巷道生产中产生的矸石，经破碎机破碎后，通过高压胶皮软管直接输送进老空区、老巷进行填充，减少了采空区漏风，提高了抽巷掘进速度，保证了安全，保护了环境。这个项目实施仅半年时间便充填矸石8900吨，创收节资达138.3万元。在鼓励全员创新的同时，他还专门设立了“经济技术创新奖”，对获奖创新项目进行表彰奖励，激活班组职工创新“细胞”，为矿井长远发展提供技术支撑。

“心中有爱自芬芳”。苟胜利在自己平凡的岗位上，带着真情、带着责任，全心全意为职工服务，竭尽所能为企业解难，用执着的爱浇灌着自己钟爱的职业，用满腔的热血谱写着自己人生华丽的乐章。

编辑：郝 龙